Kaizen Eğitimi

KAIZEN (SÜREKLİ İYİLEŞTİRME) EĞİTİMİ

HEDEFİ:

Doğu kültüründe sürekli bitmeyen iyileştirme anlamına gelen KAİZEN, küçük küçük de olsa iyileştirmelerin sistematik bir biçimde gerçekleştirilmesi ve alışkanlık haline getirilmesi yöntemidir. Ayrıca; iyileşme için büyük yatırımlar gerektirmeyen, tüm personelin yaratıcılıklarını ön plana çıkartan, çalışanlar tarafından uygulandığı için benimsenmesi kolay olan bir yöntemdir.

Yaklaşan KAIZEN Eğitimleri

BURSA
14/10/2017

13:30 – 17:30

ULUTEK Seminer Salonu

• Kaizen Tanımı
• Ekip Çalışması
• Problem Çözme Teknikleri
• Hata Ağaç Analizi
• Kaizen Planı oluşturma
• Ölçme, veri toplama ve analiz etme
• A3 Raporlama

KATILIMCILAR:
Firma sahipleri, üst ve orta kademe yöneticiler.

KATILIMCI SAYISI:
Maksimum 20 kişi.

GEREKLİ ÖN BİLGİ:
Yalın Üretim ve Araçları Eğitimi.

SÜRESİ: 1gün.

NOT: Seminerin en az % 70’ine katılan kişilere seminer sonunda katılım belgesi verilir. Konuyla ilgili eğitimlerimiz hakkında bilgi almak için lütfen bizimle temasa geçiniz.

<<PDF>>

İlginizi Çekebilir

Temel Problem Çözme Teknikleri Eğitimi

TEMEL PROBLEM ÇÖZME TEKNİKLERİ EĞİTİMİ Hedefi Genel Katılıma Açık Eğitim Tarihleri – BURSA 14 Ekim 2017 09:30 – 17:30 ULUTEK Seminer Salonu KAPSAMI: • Teknikler: o Proses Haritası/Akış Şeması, o Beyin

TPM Eğitimi

TPM (TOPLAM VERİMLİ BAKIM) EĞİTİMİ BURSA 20 Ekim 2017 09:30 – 17:30 ULUTEK Seminer Salonu HEDEFİ: Bakımlar üretimin efektif ve kalitenin yüksek olması için vazgeçilmezdir. Yalın üretim felsefesinde zorunlu ancak

SMED Eğitimi

SMED (HIZLI KALIP DEĞİŞİMİ ve AYAR ZAMANI KISALTMA) EĞİTİMİ HEDEFİ: Toyota tarafından geliştirilen ve dünyada değişik sektörlerden birçok firmanın geliştirme ve maliyet düşürme yöntemi olarak uyguladığı Yalın Üretim (Toyota Üretim